Tulorekisteri on sähköinen tietokanta, jonne ilmoitetaan tiedot maksetuista palkoista, eläkkeistä ja etuuksista. Tulojen maksajat, kuten työnantajat ja etuuden maksajat, ilmoittavat tiedot tulorekisteriin reaaliaikaisesti, jokaisesta henkilöstä ja maksutapahtumasta erikseen.
Onko Kelan kuntoutus palkallista?
Kela voi maksaa työnantajalle osakuntoutusrahaa, kun työntekijä on osan työpäivästä kuntoutuksessa ja osan päivästä työssä, mutta työnantaja maksaa poissaolon ajalta täyden palkan. Muuten osakuntoutusraha maksetaan työntekijälle ansionmenetyksen osalta.
Mikä on kiila kuntoutus?
Ammatillinen KIILA–kuntoutus on tarkoitettu parantamaan ja tukemaan työkykyä sekä edistämään työntekijän tai yrittäjän pysymistä työelämässä. KIILA-kursseja voivat hakea työnantajat, ammattiliitot ja yhdistykset ympäri vuoden.
Miten saa Tartuntatautipaivaraha?
Tartuntatautipäivärahan maksaminen edellyttää, että: kunnan tai sairaanhoitopiirin tartuntataudeista vastaava lääkäri on määrännyt työntekijän olemaan poissa töistä, karanteenissa tai eristettävänä työntekijälle syntyy tartuntatautilääkärin määräyksen takia ansionmenetystä.
Mitä on digitaalinen osaaminen?
Digitaalinen osaaminen nähdään DigiPointissa taitoina ja valmiuksina, joita ihminen tarvitsee onnistuneeseen ja sujuvaan digitaaliseen ajatteluun, tekemiseen ja vuorovaikutukseen digitaalisessa toimintaympäristössä (Piili et al., 2019).
Kuka saa jäädä sairaan lapsen kanssa kotiin?
Lain mukaan vain toinen vanhempi saa jäädä kipeän lapsen kanssa kotiin. Vuorotyötilanteet ovat tapauskohtaista ja työntantajan soviteltavissa, esimerkiksi voiko molemmat vanhemmat olla yhtä aikaa kotona, jos vuorotyö sitä edellyttää.
Mitä 30-60 90 sääntö tarkoittaa?
30-60-90–sääntö
Kun työntekijän sairaspoissaolot ylittävät yhteensä 30 päivää, työnantajan tulee ilmoittaa niistä työterveyshuoltoon. Työkyvyn tukitoimet on hyvä käynnistää riittävän varhain. Kun sairauspäivärahaa on maksettu 60 päivää, Kelan tulee viimeistään selvittää etuudenhakijan kuntoutustarve.
Ovatko hoitajat vielä lakossa?
Hoitajalakko laajenee 20. huhtikuuta, kun työ- ja elinkeinoministeriön siirtämä laajempi hoitajalakko alkaa. Laajempi lakko koskee erikoissairaanhoitoa 13:ssa sairaanhoitopiirissä ja lakon piirissä on noin 35 000 hoitajaa. Huhtikuun alussa alkanut hoitajalakko kattaa tällä hetkellä kuusi sairaanhoitopiiriä.
Kauanko saat olla kotona hoitovapaalla hoitamassa sairasta lasta?
Lapsen vanhempi voi jäädä hoitamaan sairastunutta lasta kotiin lain mukaan enintään neljäksi päiväksi kerrallaan. Tilapäinen hoitovapaa koskettaa lasta, joka ei ole täyttänyt vielä 10 vuotta. Lain mukaan vanhemmat saavat olla tilapäisellä hoitovapaalla saman kalenterijakson aikana, mutta eivät yhtäaikaisesti.
Saako Osa-aikainen sairauspäivärahaa?
Osa-aikatyöstä voidaan sopia myös sairauspäivärahakauden jatkoksi. Osasairauspäivärahan edellyttämä kokoaikatyön ehto täyttyy myös silloin, kun työaikaa on lyhennetty tai työ on keskeytetty esimerkiksi perhevapaan, kuntoutustuen, lomautuksen tai vuorotteluvapaan takia.
Miten houkutella työntekijöitä?
Työnantajat houkuttelevat parhaita työnhakijoita esimerkiksi erilaisilla työsuhde-eduilla. Työntekijät kannattaa siis myös päästää itse kertomaan, millaista yrityksessä työskentely oikeasti on. Kun työnhakijalla on valta, työnantajat joutuvat laittamaan itsensä likoon houkutellakseen parhaat osaajat omaan tiimiinsä.
Miksi työnantaja hakee sairauspäivärahaa?
Työtapaturma tai liikennevahinko. Jos työntekijän sairauspoissaolo johtuu työtapaturmasta tai liikennevahingosta, korvausta haetaan vakuutusyhtiöstä. Jos päätöksen saaminen vakuutusyhtiöstä kestää työntekijästä riippumattomasta syystä, hän voi hakea sairauspäivärahaa Kelasta.
Milloin Tartuntatautipäiväraha maksetaan?
Kela voi maksaa tartuntatautipäivärahaa, kun työntekijä on tartuntataudin leviämisen estämiseksi määrätty olemaan poissa ansiotyöstään, eristettäväksi tai karanteeniin. Päiväraha voidaan maksaa työnantajalle siltä osin, kun se maksaa työntekijälle poissaolon ajalta palkkaa.